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企业招聘时，如何根据需求快速识别人才。有哪些工具可以帮助HR更加科学有效招聘？本课程人才管理专家带来企业识人体系建设的分享，系统介绍人才招聘公式与人才评价方法的选择，并结合案例让学员掌握招聘模型的建立与应用，帮助HR练就识别人才的“火眼金睛”，筛选到合适企业的人才，从而提高招聘效率，降低企业招聘成本。

黄德生

黄德生，国内实战派九型人格资深讲师，现任无忧顾问咨询总经理、高级培训师、咨询师 。深圳市人力资源开发研究会会长助理，清华大学深圳研究生院客座教授、职业生涯导师。

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